荊門市沙洋縣拾回橋鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長 袁顯峰
拾回橋鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長袁顯峰
拾回橋鎮(zhèn)衛(wèi)生院始建于1952年，近年來，常年秉持“以病人為中心”“讓群眾滿意”的服務理念，優(yōu)環(huán)境，塑醫(yī)德，強管理，致力推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，持續(xù)改進醫(yī)療服務質量、提高服務水平，護佑一方百姓健康，續(xù)寫著拾回橋鎮(zhèn)衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的新篇章，先后被評為國家級愛嬰衛(wèi)生院、全省衛(wèi)生先進單位、全省疾病預防控制先進集體、全省居民健康工程先進縣創(chuàng)建工作先進集體、市縣級文明單位、沙洋縣紅旗醫(yī)院等多種榮譽稱號。
醫(yī)院硬件設施建設，是滿足群眾醫(yī)療需求的基石。近年來，在上級部門的大力支持下，拾回橋衛(wèi)生院多方籌資，致力改善醫(yī)療環(huán)境，提升服務功能。醫(yī)院建筑采用了先進的設計理念，以主干道及輔助干道形成方格形交通網(wǎng)絡，有機地將醫(yī)院各種功能聯(lián)系起來，人流、物流有效地分離，避免互相干擾及交叉感染。開設內、外、婦、兒、五官、中醫(yī)等基本臨床科室和化驗、放射、B超等輔助檢查科室等等，科學合理的布局，先進的功能設施，便利快捷的服務流程，為群眾營造出舒心、安心、放心的就醫(yī)環(huán)境。
環(huán)境優(yōu)美的拾回橋衛(wèi)生院住院部
人無德不立，醫(yī)生尤然。拾回橋衛(wèi)生院以黨風廉政建設和行風建設為抓手，推進依法執(zhí)業(yè)、廉潔行醫(yī)，深入開展醫(yī)德醫(yī)風教育，組織全員職工學習了黨的相關政治理論精神、最美鄉(xiāng)村醫(yī)生先進事跡及醫(yī)療管理條例等內容，樹立職工發(fā)展意識、責任意識、風險防范意識和大局意識。嚴格落實《首診醫(yī)生負責制》《服務承諾制》《責任追究制》《醫(yī)德醫(yī)風考評制度》等制度，滲透人性化醫(yī)療觀念，要求醫(yī)務人員“急病人之所急，想病人之所想”，務實履行“八項服務承諾”，以“醫(yī)院管理年”“治理商業(yè)賄賂”“爭先創(chuàng)優(yōu)”“黨員先鋒崗”等活動整肅風氣、樹立榜樣，匯聚正能量。保持積極向上、勤勉負責的工作作風，激揚敬業(yè)博愛、真誠奉獻的精神面貌，杜絕“庸、懶、散”“生、冷、硬、頂”等不良行為，努力打造一支醫(yī)德高尚、技藝精湛、團結協(xié)作、勇于擔當?shù)尼t(yī)療隊伍。同時，通過櫥窗宣傳欄向全社會公開承諾衛(wèi)生院優(yōu)質服務、無偽劣假藥、藥品零差價、扶貧措施等，接受群眾監(jiān)督。近年來醫(yī)院未發(fā)生一起因服務態(tài)度投訴事件，未發(fā)生因收受回扣紅包而舉報事件。
醫(yī)療服務質量的好壞，不僅關系到醫(yī)院社會形象和聲譽，更是立院興院之本。著眼于醫(yī)療隊伍人才的培養(yǎng)，拾回橋衛(wèi)生院邁出提質增效的堅實一步：組織鼓勵醫(yī)務人員積極參加省、市、縣組織的各類培訓和繼續(xù)教育，院內培訓、三基三嚴培訓、急救演練等常抓常新，在學習中提高，在提高中不斷完善。施以績效考核機制，外出取經(jīng)，向內挖潛，加強對鄉(xiāng)村醫(yī)生的學歷教育和日常管理，重點培養(yǎng)學科帶頭人，優(yōu)化人才結構，促使醫(yī)務人員各司其責、各展其能、各盡其才?！耙磺袨榱瞬∪恕薄耙暬颊邽橛H人”的服務理念成為醫(yī)務人員外化于形、內化于心的行動，門診窗口的微笑服務、病房的優(yōu)質護理、平安醫(yī)院創(chuàng)建的深入，凸顯“患者至上、醫(yī)德至善、技術至精”，融洽了醫(yī)患關系，贏得了廣大群眾的的信賴與好評。
大醫(yī)精誠，執(zhí)醫(yī)為民。立足惠民利民，拾回橋衛(wèi)生院不斷提升公共衛(wèi)生服務均等化水平，進村入戶開展新農(nóng)合新政策宣傳，實施健康教育工作計劃，通過發(fā)放宣傳資料、舉辦健康知識講座、街頭宣傳咨詢等形式對居民進行健康知識、急救知識、中醫(yī)適宜技術教育；組織醫(yī)護人員攜帶血壓計、血糖儀及相關常規(guī)檢查儀，逐村上門服務，為村民開展體檢活動。抓好重性精神疾病患者管理，對確診的重癥精神病患者進行登記管理，提供面對面的隨訪，對其用藥、飲食、運動、心理等提供健康指導；抓實老年人健康管理服務、慢性病管理、傳染病防治及新生兒訪視及嬰幼兒、學齡前兒童健康、預防接種等管理，開展衛(wèi)生監(jiān)督巡查，不斷增強綜合服務能力，讓惠風暖陽照進群眾心里。
